Изграждане на устойчив модел и партньорска мрежа за подкрепа на заетостта и мобилността на работната сила в трансграничната зона България-Румъния
Прочетено: 16550
Стопанска камара - Велико Търново стартира проект Изграждане на устойчив модел и партньорска мрежа за подкрепа на заетостта и мобилността на работната сила в трансграничната зона България-Румъния за насърчаване на трудовата мобилност между България и Румъния.
Цел на проекта е да се насърчи мобилността на труда в ключови икономически сектори в областта на трансграничното сътрудничество чрез създаване на условия за баланс между търсенето и предлагането на пазара на труда.
Целеви групи
- Активното население в трансграничната зона България-Румъния - приблизително 2125 600 души;
- Неактивно население и безработни лица в трансграничната зона България-Румъния - приблизително 400 000 лица;
- Частни компании - не по-малко от 500
Партньори
- Стопанска камара - Велико Търново (водещ партньор)
- Камара на търговията, индустрията, навигацията и земеделието - Констанца (Румъния)
- Българска стопанска камара - съюз на българския бизнес
Дейности
- Идентфициране на ключови икономически сектори с потенциал за трудова мобилност в трансграничния район;
- Разработване на компетентностни каталози на избраните предприятия с описание на основни знания, умения, компетенции, изисквани от работодателите;
- Разработване на електронни инструменти за оценка на компетенции;
- Провеждане на изследване сред поне 300 представители на целевата група относно възможностите за заетост;
- Разработване и провеждане на електронни обучения за поне 300 представители на целевата група;
- Провеждане на обучения за HR специалисти от България и Румъния с цел подобряване на уменията им за подбор на работна сила от другата страна на границата;
- Кампания по повишаване на осведомеността относно възможностите за заетост в трансграничния район България - Румъния;
- Разработване и поддържане на обща база-данни с полезна информация за работещите лица и работодателите от двете страни на границата.
Очаквани резултати
- Създадени условия за баланс между търсенето и предлагането на пазара на труда в трансграничния регион;
- Създадени условия за устойчиви работни места, за кариерно развитие и повече възможности за трудова заетост;
- Насърчена трудова мобилност.
Проектът е финансиран по програма INTERREG на обща стойност 593 492,79 €, от които европейско финансиране в размер на 504 468,87 € и трябва да приключи през пролетта на 2019 г.